LE NOSTRE ESPERIENZE
Progettiamo esperienze che trasformano il modo di lavorare insieme. Tre format e un solo metodo: creare attività su misura.
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UN RETREAT PER IL TEAM CHE STA DIVENTANDO GRANDE
Grandi abbastanza da generare una dinamica collettiva potente, piccoli abbastanza da permettere un'esperienza autentica per ogni persona. La sfida per i team di medie dimensioni è tenere insieme le due cose. Noi sappiamo come si fa.
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QUALI PROBLEMI RISOLVE UN RETREAT PER UN TEAM MEDIO
QUALI PROBLEMI RISOLVE UN RETREAT PER UN TEAM MEDIO
- 01.Creare coesione tra persone che hanno poche occasioni di incontro
- 02.Allineare team trasversali che lavorano sugli stessi obiettivi ma in silos separati
- 03.Generare energia collettiva senza perdere la qualità dell'esperienza individuale
- 04.Rafforzare la cultura aziendale in un momento di crescita o trasformazione
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COME LAVORIAMO CON I TEAM DI MEDIE DIMENSIONI
COME LAVORIAMO CON I TEAM DI MEDIE DIMENSIONI
EQUILIBRIO
Progettiamo esperienze che alternano momenti collettivi e spazi più raccolti. Il gruppo si muove insieme quando serve energia condivisa, si divide quando serve profondità, così ogni persona vive un'esperienza che la riguarda, senza mai perdersi nella massa.
SCALARE SENZA PERDERE QUALITÀ
Con venti, cinquanta o ottanta persone le dinamiche cambiano ma la cura no. Progettiamo attività capaci di generare connessioni reali anche tra persone che si incontrano per la prima volta, senza effetti da evento aziendale generico.
LOCATION COMODE E INTIME
Scegliamo luoghi che sanno contenere un gruppo medio senza farlo sentire disperso. Spazi comuni che favoriscono l'energia collettiva, angoli più intimi che permettono le conversazioni: nessuno deve sentirsi in una convention.
RISULTATI CHE PARLANO PER NOI
Tutte le case
Scuotere un team antisismico
30 PERSONE
hanno lavorato con un ufficio temporaneo su un'isola vulcanica.
Fermarsi per connettersi
30 PERSONE
su una sola barca a vela, per capire come muoversi insieme.
Dentro al cuore del made in italy
33 PERSONE
si sono fermate per allinearsi sugli obiettivi futuri.
Eco-retreat in Basilicata
20+ PERSONE
in un solo retreat, in viaggio nel cuore del Made in Italy.
QUALI RISULTATI CONCRETI MISURIAMO
QUALI RISULTATI CONCRETI MISURIAMO
CONNESSIONE
Le persone escono con relazioni che superano i confini di team, ruoli e gerarchie. E creano la rete informale che rende un'organizzazione davvero agile.
ALLINEAMENTO
Team che lavorano in parallelo trovano una direzione comune. Gli obiettivi condivisi sulla carta diventano collaborazione quotidiana concreta.
APPARTENENZA
Ogni persona ritrova la sensazione di essere parte di qualcosa, sentendosi riconosciuta, coinvolta, e importante per la vita dell'organizzazione.